Annonse
Likestilling: Nå når 12-timersregelen er borte, vil det være mer attraktivt å tilby deltidsansatte økt stillingsprosent og heltid, mener Christopher Beckham, som er forbundsleder i Handel og Kontor i ­Norge. Illustrasjonsfoto fra åpningen av Kiwi Auli.

I tolvte time

HK har i mange år ønsket å fjerne 12-timersregelen. I årets tarifforhandlinger ble Virke og HK enige om å legge den bak oss. Det skjedde i tolvte time. I prinsippet er dette et rimelig krav fordi det handler om likebehandling, men det handler om noe mer enn det. Dette er også et viktig likestillingspolitisk grep for alle de kvinnene som jobber deltid i næringen. I tillegg kan dette være motivasjon for å bygge nødvendig kompetanse og videreutvikle handelsnæringen.  

Lese resten?
Løpende abonnement. Fornyer på fullpris (165,- eks mva). Første mnd kr
1,-
Prøv nå — ingen bindingstid
Allerede abonnent?
Annonse
Annonse